اخترنا لكم

إن عملية التخطيط للإحلال الوظيفي هي جزء لا يتجزأ من المهام التي يقوم بها قسم الموارد البشرية للقسم الإداري للشركة. فهي تساهم في تطوير المهارات المهنية للموظفين، حيث أنها أضحت من الأنشطة و المهام الأساسية التي من واجب رئيس قسم الموارد البشرية القيام بها.... | قراءة المزيد

في الوقت الذي يتواجد فيه الكثير من إختبارات الشخصيّة (و التي قد تختلف الكثير من حيث الجودة) في سوق إدارة الموارد البشريّة، قد يكون من المفيد مراجعة ما هو في الواقع الغرض من إختبارات تقييم المهارات. من المؤكد أن الميزة... | قراءة المزيد